От образования до промышленности. Как работают студенческие отряды в Беларуси

Как работают студенческие отряды в Беларуси, рассказали в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты, сообщает БЕЛТА. 

В Минтруда отметили, что студенческие отряды — это не просто возможность летней подработки, а важный элемент вовлечения молодежи в экономическую и социальную жизнь страны. Студотряды формируются учреждениями образования, БРСМ и другими молодежными организациями. Участники отрядов работают в различных сферах, включая образование, здравоохранение, строительство, сельское хозяйство, промышленность, сервис.

Работа в студенческих отрядах доступна круглый год — при условии, что это не мешает учебе или основной деятельности. Республиканские и местные органы власти определяют принимающие организации, виды работ и количество мест, а перечни этих организаций утверждаются ежегодно.

Говоря о механизме работы, в Минтруда пояснили, что между направляющей (например, БРСМ) и принимающей (работодатель) организациями заключается договор. В нем прописаны условия труда, проживания, питания и оплаты, которая не должна быть ниже минимальной зарплаты. «Для несовершеннолетних (до 18 лет) при заключении гражданско-правового договора необходимо письменное согласие одного из законных представителей. С 18 лет можно заключать договор подряда без ограничений», — отметили в ведомстве.

Министерство также подчеркнуло, что охрана труда является приоритетом. Принимающая организация обязана создать безопасные условия труда и быта. Для зачисления в студенческий отряд требуется медицинская справка. Для несовершеннолетних действуют строгие ограничения по видам работ и нормам подъема тяжестей. Все участники проходят обязательное обучение, инструктаж и стажировку по охране труда. Работодатель обеспечивает средствами индивидуальной защиты. 

Работа студенческих отрядов находится под постоянным мониторингом Департамента государственной инспекции труда. «В 2025 году государственные инспекторы труда проверили 633 организации, в которых работали студенческие отряды. Выявлено 381 нарушение. Типичными нарушениями стали неприменение средств индивидуальной защиты, допуск к работе без проведения обучения, инструктажа и стажировки, ошибки в оформлении документов (трудовые договоры, журналы инструктажей), отсутствие контроля за соблюдением требований по охране труда и неудовлетворительная организация рабочих мест. Мониторинг будет продолжен», — добавили в Минтруда.